Skip to content

Narrow screen resolution Wide screen resolution Auto adjust screen size Increase font size Decrease font size Default font size default color brick color green color
Sigortalıların Borçlanabileceği Süreler Nelerdir? PDF Yazdır e-Posta
07 Nisan 2024

Sigortamın Olmadığı Tarihleri Borçlanabilir miyim?

1. Ücretsiz doğum ya da analık izni süreleri, (sigortalı kadının, üç defaya mahsus olmak üzere doğum tarihinden sonra iki yıllık süreyi geçmemek kaydıyla sigortalı sayılmaması ve çocuğunun yaşaması şartlarıyla süreleri)
2. (!) Er veya erbaş olarak silâh altında veya yedek subay, yedek astsubay okulunda geçen süreler,
3. 5510 s. Kanun 4-1/(c) kapsamında olanların aylıksız izin süreleri,
4. (!)Sigortalı olmaksızın doktora öğrenimi veya tıpta uzmanlık için yurt içinde veya yurt dışında geçirdikleri normal doktora veya uzmanlık öğrenim süreleri,
5. (!)Sigortalı olmaksızın avukatlık stajını yapanların normal staj süreleri,
6. Sigortalı iken herhangi bir suçtan tutuklanan veya gözaltına alınanlardan bu suçtan dolayı beraat edenlerin tutuklulukta veya gözaltında geçen süreleri,
7. Grev ve lokavtta geçen süreler.
8. (!)Hekimlerin fahrî asistanlıkta geçen süreleri,
9. Seçim kanunları gereğince görevlerinden istifa edenlerin, istifa ettikleri tarih ile seçimin yapıldığı tarihi takip eden aybaşına kadar açıkta geçirdikleri süreler,
10. Kısmi süreli iş sözleşmesi ile çalışan sigortalıların, kısmi süreli çalıştıkları aylara ait eksik süreleri,
11. (!)Sigortalı olmaksızın, yurt dışına gönderilen ve öğrenimini başarıyla tamamlayarak yurda dönenlerden yükümlü bulunduğu mecburi hizmet süresini tamamlamış olanların, yurt dışında resmî öğrenci olarak geçirmiş oldukları öğrenim sürelerinin 18 yaşının tamamlanmasından sonraki döneme ait olan kısmı.

(!) Borçlanılacak süreler, sigortalılığın başlangıç tarihinden önceki süreler ise sigortalılık başlangıç tarihinden borçlandırılan gün sayısı kadar geriye götürülür. Prim ödeme gün sayısı ve prime esas kazançlar, geriye götürülen ilgili aylara mal edilir. (2,4,5,8 ve 11. kısımlarda geçerli)

OKAN KARAGÜLLE

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı- İş Müfettişi

Linkedin paylaşımlarından Alıntı Yapılmıştır