4447 sayılı Kanun’un 51. maddesinde, bu Kanun uyarınca sigortalı sayılanlardan hizmet akitleri aşağıda belirtilen hallerden birisine dayalı olarak sona erenler, Kurum’a süresi içinde şahsen başvurarak yeni bir iş almaya hazır olduklarını kaydettirmeleri ve bu Kanun’da yer alan prim ödeme koşullarını sağlamış olmaları kaydıyla işsizlik ödeneği almaya hak kazanırlar. İşsizlik ödeneği sigortalı işsizlere Kanun’da belirtilen süre ve tutarlarda yapılan parasal ödemeyi ifade etmektedir.   

Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan ölen anne ve babasından dolayı hak sahibi sıfatıyla yetim aylığı alan sigortalı Kanun’da belirtilen şartları taşıması halinde işsizlik ödeneğine hak kazanacaktır. Yetim aylığı alan sigortalı işsizlik ödeneği alması durumunda yaşlılık aylığının aksine kişinin maaşı kesilmeyecektir. Kişi hem işsizlik ödeneğini hem de yetim aylığını almaya devam edebilecektir. Gökhan Bedir E-Yaklaşım / Nisan 2016 / Sayı: 280

Bu makalede yer alan açıklamalar, yazarının konu hakkındaki kişisel görüşünü yansıtmaktadır. Makaledeki bilgi ve açıklamalardan dolayı Özdoğrular smmm ltd. şti /Mehmet Özdoğru ve/veya ozdogrular.com./com.tr' ye sorumluluk iddiasında bulunulamaz. Mevzuatın sık değiştirilen ve farklı anlayışlarla yorumlanabilen yapısı nedeniyle, herhangi bir konuda uygulama yapılmadan önce konunun uzmanlarından profesyonel yardım alınmasını tavsiye ederiz.