Sigorta Primi ve İşsizlik Sigortası Primine Esas Kazançların Alt ve Üst Sınırları |
30 Mayıs 2007 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından 01.01.2024 tarihinden itibaren uygulanacak asgari ücret tutarı; brüt 20.002,50 TL, net 17.002,12 TL olarak belirlenmiştir. Bu sirkülerimizde, 1.1.2024 – 31.12.2024 tarih aralığında uygulanacak sosyal güvenlik primine esas taban ve tavan ücret ile asgari ücretin net hesabı ve işverene maliyetine aşağıdaki şekilde yer verilmiştir. A- Sigorta Primine Esas Aylık Kazancın Alt ve Üst Sınırı (SGK Primine Esas Tavan ve Taban Ücret) 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 82. maddesine göre, bu kanun gereğince alınacak primlerin hesabına esas tutulan günlük kazancın alt sınırı, asgari ücretin otuzda biri, üst sınırı ise bu tutarın 7,5 katıdır. Buna göre, 2024 yılında SGK aylık tavan ve taban tutarları aşağıdaki gibi olmaktadır.
B- 2024 Yılında Uygulanacak Brüt Asgari Ücret Tutarları 01.01.2024 – 31.12.2024 tarihleri arasında çalışanın bir günlük brüt asgari ücreti 666,75 TL olarak tespit edilmiştir.
İşverene Maliyeti:
(*)Sigorta primi işveren payının hesabında, 5 puanlık indirim dikkate alınmıştır. 5510 sayılı Kanunun 81. maddesinin (ı) bendine göre, bentde belirtilen şartları sağlayan işverenlere, SGK primi işveren payında 5 puanlık indirim öngörüldüğünden hesaplamalar buna göre yapılmıştır. Gerekli şartları sağlamayan işverenler için, SGK primi işveren payı %20,5'dir. 6385 sayılı kanunun 9. maddesiyle yapılan düzenleme ile 01.09.2013 tarihinde itibaren geçerli olmak üzere 5510 sayılı kanunun 81.maddesi “Kısa vadeli sigorta kolları prim oranı, sigortalının prime esas kazancının %2’sidir." |