Çalıştığım işyerinde fazla çalışma yapmam isteniyor. Ben de ailevi nedenlerimden dolayı fazla çalışma yapmak istemiyorum. Yasal haklarım var mı? 5...168287
İşyerinde işverenfazla çalışma yaptırmakistediği zamanişçinin yazılı onayınıalmak zorundadır. İşçionay vermezse fazlaçalışma yaptıramaz.İşveren, fazla çalışmayapmadığı için işçiyi işten çıkarırsaçalıştığı dönem için ihbarve kıdem tazminatını ödemekzorundadır. Kıdem ve ihbartazminatının hesabında çalıştığınızsüreler toplamı dikkatealınarak son ücret üzerindenödeme yapılır.

Bir firmada 4 yıldır çalışıyorum. Bir kurumun kariyer uzmanlık sınavını kazandım. İşten çıkacağım. Memur olmak için işten ayrılacağım için kıdem tazminatı alabilir miyim? 5...340122 Nolu SMS
İş Kanunu'nda kıdemtazminatının ödenme koşullarıarasında memuriyete geçmenedeniyle işten kendi isteği ileayrılanlara tazminat ödeneceğineilişkin bir hüküm bulunmamaktadır.Bu nedenle kendiisteğinizle işten ayrılırsanızkıdem tazminatına hakkazanamazsınız.

SSK giriş tarihimden önce askerlik görevimi yaptım. Sigortalılığım hangi tarihten itibaren başlar? 5...911000 Nolu SMS
SSK emeklilik şartlarına göre, işe başlamadan evvel askerliği yapanların daha sonra askerlik borçlanması yapıp ödemeleri durumunda işe başlama tarihi ilk işe girişlerinden itibaren borçlanılan askerlik süresi kadar tarihin geriye çekilmesi sonucu bulunmaktadır. Örnek verecek olursak; ilk işe başlama tarihi 01.01.1987 olan kişi 25 yıl, 50 yaş ve 5375 prim gün şartlarına tabidir. Bu kişi iki aylık askerlik borçlanması yaparak girişini 01.11.1986 tarihine çeker ve 25 yıl, 49 yaş ve 5300 prim gün şartlarına tabi olur. Tabiki bu ilk işe girişi askerden sonra olanlar için geçerlidir. İlk işe girişi askerden önce olanlar askerliği borçlanarak prim günlerine ilave ettirir ancak yaşı geri çekemezler.

NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM?
1975 doğumluyum. 1990 yılından çıraklık okulu kaydım var. Aynı sigorta numaramla 1997'de kamuda işe başladım. Şu anki primim 6300 gün. Ne zaman emekli olurum? 5...940878 Nolu SMS
1997 yılındaki işe başlangıçtarihiniz 24 Mayıs'tan önce ise25 yıl, 56 yaş, 5825 prim günşartlarına, bu tarihten sonraise 25 yıl, 57 yaş ve 5900prim gün şartlarına tabisiniz.Prim gün sayınız tamamlanmışancak emekli olabilmeniz içinyaş şartınızın da tamamlanmasıgerekmektedir. Askerlik 1997 yılından önce ise borçlanıp bir yıl daha erken emekli olabilirsiniz. Çıraklık girişi emeklilikte geçerli değil. Ali Şerbetçi

http://www.takvim.com.tr/yazarlar/aliserbetci/2017/05/23/fazla-calisma-zorunlu-degil

Yukarıda yer verilen açıklamalar, konuya ilişkin genel bilgiler içermektedir. Özdoğrular smmm ltd. şti./ www.ozdogrular.com, işbu dokümanın içeriğinden kaynaklanan veya içeriğine ilişkin olarak ortaya çıkan sonuçlardan dolayı herhangi bir sorumluluk iddiasında bulunulamaz. Mevzuatın sık değiştirilen ve farklı anlayışlarla yorumlanabilen yapısı nedeniyle, herhangi bir konuda uygulama yapılmadan önce konunun uzmanlarından profesyonel yardım alınmasını tavsiye ederiz.